Het belang van netwerken (en hoe je het goed doet)
Ben jij netwerkend ingesteld? Na het lezen van deze blog is je antwoord op deze vraag volmondig: “JA”.
We snappen het, netwerken staat niet bovenaan ieders takenlijst. Het kan tijdrovend zijn, soms ronduit onhandig en – afhankelijk van je persoonlijkheid ongelooflijk uitputtend. Als je agenda al overvol is met werkafspraken en gezinsverplichtingen, is het laatste wat je wilt een praatje maken met vreemden op een netwerkborrel.
Het valt echter niet te ontkennen dat een sterk professioneel netwerk invloed kan hebben op jouw carrièresucces. Als het goed is, helpt netwerken je niet alleen om sneller een baan te vinden, maar het geeft je ook een concurrentievoordeel in elke fase van je carrière. Dit is waarom netwerken belangrijk is voor jouw succes en wat je kunt doen om uw netwerkvaardigheden tijdens je loopbaanontwikkeling te verbeteren.
Wat is netwerken?
Netwerken is niet alleen het uitwisselen van informatie met anderen en het gaat zeker niet om bedelen om gunsten. Netwerken gaat over het aangaan en onderhouden van langdurige, wederzijds voordelige relaties met de mensen die je ontmoet. Of je nu wacht om je ochtendkoffie te bestellen, deelneemt aan een intramurale sportcompetitie of een werkconferentie bijwoont. Je hoeft niet lid te worden van verschillende professionele verenigingen en elk netwerkevenement bij te wonen dat op je pad komt om een succesvolle netwerker te zijn. Als je je ogen van je smartphone afwendt wanneer je in het openbaar bent. Zal je zien dat er elke dag netwerkmogelijkheden zijn.
Waarom netwerken belangrijk is voor uw succes
Deskundigen zijn het erover eens dat de meest verbonden mensen vaak het meest succesvol zijn. Wanneer je investeert in jouw relaties, professioneel en persoonlijk. Kan dit je gedurende je loopbaan in de vorm van dividend terugbetalen. Netwerken zal je helpen jouw vaardigheden te ontwikkelen en te verbeteren, op de hoogte te blijven van de nieuwste trends in je branche en polshoogte nemen op de arbeidsmarkt. Maar ook partners en klanten te ontmoeten en toegang te krijgen tot de nodige middelen die jouw loopbaan nodig heeft om je verder te ontwikkelen.
Het belang van netwerken voor loopbaanontwikkeling
Loopbaanontwikkeling is, in zijn eenvoudigste definitie, de levenslange evolutie van je carrière. Het wordt beïnvloed door een aantal dingen, waaronder de banen die je bekleedt, de ervaringen die u opdoet binnen en buiten het kantoor, het succes dat je behaalt in elke fase van je carrière, de formele en informele opleiding en training die je krijgt en de feedback die je krijgt. Al deze aspecten hebben invloed op jouw netwerk.
Idealiter zouden organisaties meer nadruk moeten leggen op de ontwikkeling van werknemers op de werkplek. De realiteit is echter dat we leven in ‘het tijdperk van doe-het-zelf-loopbaanontwikkeling’.
Het belang van netwerken op de werkvloer
Je mag aannemen dat netwerken een activiteit is die is gereserveerd voor je tijd buiten kantoor en buiten de klok, maar niets is minder waar. Hoewel het veel waarde heeft om in contact te komen met mensen die bij andere bedrijven of in andere vakgebieden werken. Mag je het belang van netwerken op de werkplek niet buiten beschouwing laten. Of je nu nieuw bent bij het bedrijf en het werkgebied wilt leren kennen of al gevestigd bent en je zinnen hebt gezet op een promotie. Netwerken met je collega’s kan ongelooflijk gunstig zijn voor je loopbaanontwikkeling.
Let bij het ontwikkelen van relaties met degenen op uw afdeling en in andere divisies op je hoede voor potentiële mentoren, toekomstige kansen voor professionele ontwikkeling of nieuwe vacatures die niet publiekelijk worden geadverteerd. Klik op de volgende link voor tips om effectief te netwerken op de werkvloer.
Het belang van netwerken bij het zoeken naar werk
Het spreekt voor zich dat netwerken ongelooflijk belangrijk is tijdens het zoeken naar werk. Je kansen om een baan te krijgen worden vertienvoudigd met de juiste werknemerverwijzingen. En als je op zoek bent naar een carrièreverandering, kan je professionele netwerk je ondersteunen door je te helpen connecties te vinden in de branche waarin je probeert in te breken of door je te helpen bij het vinden van leads voor banen bij specifieke bedrijven.
Neem de tijd om zinvolle relaties op te bouwen met degenen in jouw professionele kring, dus als het tijd is om naar werk te zoeken, kun je die waardevolle connecties aanboren voor verwijzingen, inzichten in vacatures en andere waardevolle informatie.
Hoe je een effectieve netwerker wordt
Het belang van netwerken kan niet genoeg worden benadrukt. Maar hoe kan je je netwerkvaardigheden verbeteren om ervoor te zorgen dat je efficiënt en effectief netwerkt? Deze netwerktips zullen je helpen.
Zoek uit welke netwerkstijl het beste bij je past.
Netwerk outside the box
Je hoeft niet naar de traditionele netwerkborrel te gaan om een succesvolle netwerker te zijn. Helemaal nu in tijden van corona überhaupt geen netwerkborrels mogelijk zijn. Zoek naar mogelijkheden om strategisch te netwerken in elk facet van je leven. Deena Baikowitz, Chief Networking Officer en medeoprichter van Fireball Network, stelt voor om evenementen en organisaties te kiezen die voor jou belangrijk zijn. Maar ook deze evenementen gaan nu niet door. Verplaats je traditionele netwerkborrel naar de online omgeving van Linkedin, waar heel werkend Nederland en België op te vinden is.
Vrijwilligerswerk is een uitstekende manier om je netwerk te ontwikkelen. Je krijgt de kans om je waarde te tonen, meer te weten te komen over verschillende loopbaantrajecten en kansen. Maar ook informatie terug te geven en goed te doen. Het is een win-win.
Check hier onze blog over het netwerk op Linkedin
Maak een gameplan
Hoewel je niet precies hoeft te weten wat je verwacht van elke netwerkmogelijkheid. Is het belangrijk om elke activiteit met een doel te bereiken. Je kunt bijvoorbeeld een evenement bijwonen met als doel verbinding te maken met drie nieuwe mensen in jouw branche of een nieuw inzicht terug te krijgen op een bepaald gebied om met je collega’s te delen.
Opvolgen
Het is een eenvoudige taak, maar veel professionals negeren deze cruciale stap in het netwerkproces. De tijd die je hebt geïnvesteerd in het spreken met een vreemde, zal je loopbaanontwikkeling niet ten goede komen als je daarna geen follow-up doet. Hoewel je niet meteen een lang, oprecht bericht hoeft te sturen nadat je een nieuw iemand hebt ontmoet. Moet je eerder dan later een LinkedIn-verbindingsverzoek met een persoonlijk bericht sturen. Bewaar de doordachte boodschap als je iets waardevols te delen hebt of een specifieke reden hebt om contact op te nemen.
Betaal het vooruit
Zoek naar mogelijkheden om waarde te bieden aan degenen in jouw netwerk voordat je om hulp vraagt. Hoe meer je in jouw relaties investeert, hoe meer je leert over je nieuwe connecties. Dit heeft ook een positief effect op hoe gemakkelijker het zal zijn om hulp te bieden en die ervoor terug te krijgen! De waarde die je levert, is niet beperkt tot de werkplek. Dit kan van alles zijn, van een hotelaanbeveling tot een kennismaking met iemand in je persoonlijke netwerk.
